求める人財・福利厚生｜医療法人秋桜会グループ（介護老人保健施設庵みやこじまの運営等）

求める人財・福利厚生

Character&Welfare

求める人財

”一生懸命に働ける人” ”人のために働ける人”

この二つを満たしている方・満たそうとする方を求めています。
能力が低くても、一生懸命に働き、人（患者様・入居者様・利用者様・一緒に働く仲間）のために働ける人を求めています。能力が高くても、利己的な方は求めていません。会社の使命は、皆さんの安定した生活を守ること。言い換えると『潰れないこと』と『一緒に働く仲間の給料を上げていくこと』です。会社が皆さんに求めることは、『いいサービスを提供すること』です。
この考えに賛同できる方からの応募をお待ちしています。

福利厚生

引っ越し費用の負担

自転車通勤ができる距離に引っ越しをされる場合、20万円補助
※直接応募のみ
就職祝い金制度

入社後3～6ヵ月経過で、10万円（常勤の場合）
※週20時間パートであれば、時間按分で5万円
※直接応募のみ
資格取得支援制度

介護福祉士の合格祝い金…5万円
※手当増額…実務者研修（1.5万円/月）→介護福祉士（4万円/月）
健康診断・人間ドック補助制度

健康診断・インフルエンザ予防接種（全額事業所負担）
生活習慣病予防健診・人間ドック（指定医療機関のみ全額還付）
職員紹介制度

職員を紹介した場合、入社3ヵ月経過で、5万円（常勤の場合）のお礼金
※週20時間パートであれば、時間按分で2.5万円
退職金制度

財形年金貯蓄を推奨するため、中小企業退職金共済制度を導入予定（2023年4月より開始）基礎部分：社会保険加入者に対し、5000円/月の積み立て開始。以降は、昇給又は退職金の積み増しを選択できる。